Erasmus for Young Entrepreneurs

Після участі в EYE запустили запустили Kickstarter для свого рішення. Всього за 14 днів зібрали $168 тис. та отримали 1500 замовлень по всьому світу

Тривалість обміну: 2 місяці (04/2022 – 06/2022)

Данило разом зі своїм братом Назаром (теж випускником EYE) розвивали компанію електронної комерції “VILNO”, яка продає ергономічні стільці, та працювали над бізнес-моделлю дропшипінгу. Продукт компанії FootRester поєднує в собі масажер та підставку для ніг.

Данило поїхав на обмін у німецьку компанію “Tante-e” Адріана Пієгсу. Завдяки постійному наставництву Адріана, Данило покращив свій бізнес-план, оптимізував інтернет-магазини та створив воронки електронного маркетингу. Водночас, Адріан тестував рекламу в Facebook і дізнався про дропшипінг, змінив спосіб роботи з онлайн-рекламою свого продукту. Обидва отримали чітке розуміння того, що змушує інтернет-магазин перетворювати відвідувачів на покупців.

Данило Ожго: “В електронній комерції є багато дрібниць, які можна побачити лише за допомогою досвідченішого підприємця, такого як Адріан Пієгсу з “Tante-e”. Програма розвинула та структурувала мої знання про електронну комерцію, створення та оптимізацію інтернет-магазинів і створення прибуткових кампаній електронною поштою”.

Переможниця EYE Innovator Awards 2023 та Youth Startup Competition

Тривалість обміну: 3 місяці (06/2022 – 07/2022; 08/2022 – 10/2022)

Марія вивчала машинобудування в університеті й разом з викладачем розробила технологію, яка пропускає сонячне світло на великі відстані. Проте дівчині не вистачало досвіду, щоб втілити ідею в конкретне рішення. Учасниця поїхала на обмін у шведську компанію “Absolicon”, де співпрацювала з СЕО компанії Юакімом Бюстьом.

Він допоміг Марії з презентацією для інвесторів, надав консультацію по бізнес-плану та порадив, як удосконалити технологію, а також запрошував до себе на роботу. Марія відмовилась.

Після обміну вона створила компанію Solar Optic, яка пропонує рішення для екологічного освітлення будівель природним теплом і сонячним світлом безпосередньо за наявності сонячного світла. Це сонячні концентратори, які забезпечують світлом одноповерхові приміщення, наприклад склади чи фабрики, у денний час доби.

Марія Аліпатова: “Завдяки можливості Erasmus Young Entrepreneurs та досвіду “Absolicon” я знаю, який тип обладнання потрібен, які компетенції членів команди важливі на першому етапі та на якому аспекті зосередитися на почати вести бізнес з відновлюваної енергетики”

Дізнайтесь більше про Марію:
EIC Summit Interview with Mariia Alipatova
Innovator Award 2023 winner New Entrepreneur Mariia Alipatova
Обрала зелену енергетику, щоб розвивати країну: історія українки-засновниці стартапу майбутнього

Залучила $6,5 тис. за перші 1,5 місяці; згодом — $50 тис.

Тривалість обміну: 3 місяці (07/2022 – 12/2022)

Ірина проходила онлайн обмін. Вона розвиває стартап “Bank of Memories” — екосистему зберігання пам’яті, що містить генеалогічне дерево та майбутні повідомлення. В рамках EYE учасниця співпрацювала з підприємцем зі Словеніі Александром Відмар.

Ірина хотіла дізнатися про цільові ринки своєї компанії в ЄС і зрозуміти настрої клієнтів. Александр прагнув розпочати партнерство з підприємцем, який розробляє інноваційні рішення та вірить у майбутнє блокчейну.

В результаті співпраці, “Bank of Memories” отримав 1000 нових активних користувачів і успішно інтегрував дві платіжні системи – GEO Pay і White Pay. Також Ірина та Александр працювали над залученням фінансування. Перші користувачі заплатили $6,5 тис. за перші 1,5 місяці після впровадження маркетингової стратегії. Крім того, завдяки підказці Олександра звернутися до Seier Capital, Bank of Memories зібрав $50 тис., що дозволило стартапу здійснити перші продажі. У 2023 році Європейський інститут інновацій та технологій (EIC Digital) визнав Ірину винятковою засновницею року, а також вона стала фіналісткою премії EIT Community Red Kalina Award.

Ірина Савицька: “Мені сподобався обмін інформацією з людиною з мого домену, якій було цікаво зрозуміти мій бізнес і допомогти знайти відповідні контакти. Я також допомогла моєму хосту: він навчився презентувати свій проєкт і вдосконалив навички публічних виступів. Ми подружилися на все життя”.

Дізнайтесь більше про Ірину:
Inspiring Story of Iryna Savytska and the “Bank of Memories”

Розробила 13 освітніх програм, модулів та курсів, подала заявки на фінансування та розширила мережу партнерів і контактів по всій Європі

Тривалість обміну: 5 місяців (11/2020 – 04/2021)

Оксана планувала розпочати бізнес: заснувати міжнародний хаб неформальної освіти Vita Education Learning Hub. Вона хотіла впроваджувати найкращі міжнародні практики в освітній сфері. Учасниця розпочала 5-місячний обмін з іспанським підприємцем Сезаром Бланко. Сезар та його команда з Academia Postal 3 Vigo реалізують освітні онлайн проєкти та надають консалтингові послуги, співпрацюючи з державними та приватними організаціями.

Під час обміну Оксана та Сезар відвідували тренінги, розширювали свої мережі, налагоджували партнерські зв’язки та вдосконалили процес створення освітніх програм/курсів. Сезар поділився своїм з Оксаною досвідом у структуризації команди, бізнес-планування та фінансових операцій, управління ризиками та взаємовідносин з грантоотримувачами. Оксана допомагала Сезару з операційними завданнями та розповіла про український ринок, проаналізувала можливості для майбутньої іспансько-української міжнародної співпраці. Під час обміну обидва підприємці розширили мережу партнерів і контактів по всій Європі та налагодили партнерські зв’язки.

Оксана Шамонова: “Перед тим, як зануритися в програму EYE, я чітко визначила мотивацію та результати, які хочу отримати. Мені дістався чудовий хост, і ми добре порозумілися з Сезаром та членами його команди не лише під час виконання робочих завдань і вирішення питань, а й під час спільного проведення вільного часу.”

Розробив нові смаки гірчиці та нову бізнес-ідею для франчайзингу, розширив мережу партнерських контактів та наростив товарообіг на суму €15 000

Тривалість обміну: 4 місяці (09/2021 – 12/2021)

Руслан прагнув відродити виробництво гірчиці та хрону за традиційними рецептами, популярними на сході України. Він також планував налагодити взаємовигідне міжнародне співробітництво, яке дало б його компанії конкурентну перевагу. Учасник поїхав на обмін до підприємиці з Болгарії Ірини Гаврилової, яка керує компанією «CMYK Ingredients» та працює у сфері досліджень та розробок харчових технологій. На той момент підприємиця перебувала в процесі запуску нового продукту.

Під час співпраці, Руслан дізнався про ринок ЄС у ніші органічної продукції в Болгарії, Німеччині, Чехії та Словаччині. Він відвідав болгарські ярмарки з метою просування нового продукту та налагодження контактів. Разом з Іриною учасник створив нові смаки гірчичних соусів на основі технології ферментації зерна та гірчичного порошку. Шляхом експериментів та зворотного зв’язку з фокус-групою з України, підприємці отримали два найулюбленіші смаки соусу та три смаки меду. Крім того, Руслан та Ірина обговорювали роботу на ринку ЄС та постачання сировини з України, побудувавши разом європейську бізнес-мережу. Руслан розробив нову бізнес-ідею для франчайзингу; Ірина розширила свій бізнес і знайшла нових партнерів в Україні.

Руслан Руденко: “Я хотів би порекомендувати цю програму бізнес-обміну всім, хто займається або цікавиться бізнесом, нетворкінгом та крос-культурними бізнес-можливостями. Знайдіть свій європейський бізнес-шлях, відкрийте можливості та змініть себе і суспільство навколо себе.”

Розробила нову комунікаційну стратегію для свого проєкту, опанувала бізнес-процеси та перейняла досвід європейських ринків

Тривалість обміну: 3 місяці (03/2022 – 06/2022)

Людмила працювала над реалізацією молодіжних ініціатив та шукала можливість отримати практичний міжнародний управлінський досвід, щоб вивести діяльність власної організації на вищий рівень. Вона поїхала на обмін у Португалію в організацію “Геоклуб” Карлоса Бланка. Ця організація працює більше 20 років і має колосальний досвід реалізації масштабних молодіжних проєктів.

Під час обміну Людмила працювала з усією командою Карлоса, отримавши можливість порівняти, як функціонують НУО в інших країнах. Вона відвідала профорієнтаційну виставку в Порту (Qualifica) та взяла участь у тренінгу з написання проектів солідарності «Європейський Союз: Солідарність перемагає». Разом з Карлосом вони підготували лекції для студентів та школярів навчальних закладів Порту, провели тренінг з креативного та культурного підприємництва, разом писали статті на різні теми. У свою чергу, Людмила допомогла Карлосу змінити комунікаційну стратегію “Геоклубу”. Повернувшись в Україну, Людмила переглянула діяльність своєї організації і зосередилася на роботі та підтримці молоді.

Людмила Нікітіна: “За допомогою цієї програми я сформувала стратегію для одного зі своїх проєктів, який хочу трансформувати у підприємництво. У найближчі кілька років я планую збільшити кількість проєктів, реалізованих у співпраці з міжнародними організаціями, та запустити більш потужне соціальне підприємство”

Покращила бізнес-стратегію свого проєкту, побудувала план фінансування та подала заявку на 4 гранти. Була відібрана для участі в одному з них з 2600 претендентів

Тривалість обміну: 3 місяці (04/2022 – 07/2022)

Тетяна заснувала освітню платформу для жінок в Україні “Пошуршимо?”. Вона розвиває жіночу спільноту через процес саморозвитку. Після 2 років роботи над власним проєктом вона зрозуміла, що потребує нових ідей. Тетяна почала обмін з Філіпом Брнічевічем, президентом громадської організації “O.A.Z.A. – Стала альтернатива громаді в Загребі” (Хорватія). O.A.Z.A. організовує різноманітні заходи для молоді, під час яких вони можуть розвинути свій потенціал і стати зразковими носіями сталих соціальних змін.

Тетяна та Філіп досягли значного прогресу у запуску курсу “Підприємництво”: вони розробили концепцію, PR та комунікаційний план, брендинг, маркетингову стратегію тощо. Підприємці скористалися досвідом один одного в управлінні організацією, маркетингу, фінансуванні та продажах. За допомогою Філіпа Тетяна зрозуміла, як працює організація зсередини, і побудувала план фінансування свого проєкту. Вона зрозуміла, що ведення бізнесу може бути цікавим і легким одночасно, при цьому вона може насолоджуватися процесом.

Тетяна Пилипчук: “Філософія win-win допомагає будувати незалежну співпрацю, цінну для обох бізнесів. Я отримала багато цікавого досвіду і на 100% використала можливість менторської підтримки у своїх бізнес-ідеях. Я отримала багато натхнення для розвитку моєї бізнес-ідеї та огляд стратегій розвитку”

Вивчила потреби локальних клієнтів, дізналася, як правильно скласти бізнес-план та залучати інвестиції. Допомогла досвідченому підприємцю збільшити середній чек на 25%

Тривалість обміну: 5 місяців (01/2022 – 06/2022)

Юлія керувала власним рестораном сталого харчування “Зелена кухня”. Вона вирішила модернізувати бізнес та покращити навички управління та поїхала на обмін до Сари Ленці, власниці італійського ресторану Entre Nous у Брюсселі.

Працюючи пліч-о-пліч із Сарою, Юлія вивчила потреби локальних клієнтів, дізналася, як правильно скласти бізнес-план ресторану та зареєструвати його в бельгійських державних та приватних інвестиційних програмах, таких як місцеві програми акселерації. Молода підприємиця також дізналась про систему управління персоналом та податкове законодавство, отримала досвід управління нульовими відходами в ресторані, організувала 2 бранчі та 3 кейтерингові заходи. Крім того, Юлія зареєструвала Entre Nous на Trip Advisor, в соціальних мережах і запропонувала інший варіант відображення для Google Maps, щоб зробити ресторан більш популярним. Завдяки постійним постам у соцмережах, люди почали частіше відвідувати “Entre Nous”. Це збільшило лояльність клієнтів середній чек на 25%, оскільки вони почали замовляти десерти та напої, які бачили в сторіз. В результаті Сара найняла 2 людей, щоб покращити рівень обслуговування. Обмін став ще більш цілісним, ніж вони очікували.

Юлія Червона: “Erasmus for Young Entrepreneurs – це такий вид професійного досвіду, який ви ніколи б не отримали за інших обставин. Це шанс обмінятися не лише найкращими практиками та лайфхаками у сфері бізнесу, а й відкрити для себе бачення та цінності один одного як людей”

Створила проєкт Tempus Vino та розвиває його спільно з досвідченим підприємцем. Перший посол болгарського вина в Україні

Тривалість обміну: 2,5 місяців (05/2022 – 07/2022)

Анастасія поїхала на обмін в Болгарію до Галини Ніфору. Галича очолює Болгарську асоціацію виноробства та експорту. Разом учасниці працювали над проєктом Анастасії Tempus Vino.

Основна мета – популяризувати помірне вживання вина та іншого алкоголю з різних країн та сприяти їх виходу на український ринок. Разом учасниці аналізували ринки, торгові мережі, законодавчу політику України та ЄС, створили комунікаційну стратегію, брали участь у зустрічах із бізнесом та дегустаціях.

Анастасія розібралась зі схемами якості ЄС PDO та PGI, а також провела для болгар презентацію про стан українського алкогольного та експортного ринку на початок 2024 року. Обмін виявився плідним для обох учасниць, які нині працюють над подальшим розвитком проєкту.

Анастасія Сидоренко: “Мій досвід дозволив мені глибше зануритися у винну галузь, і я побачила великий потенціал для розвитку цього ринку від досвідченої підприємиці, яка приймала мене. Участь в EYE дала мені можливість не тільки розширити мої знання, але й внести свій вклад у популяризацію високоякісних винних продуктів з Болгарії, а також поглибити мої професійні зв’язки в міжнародному виноробному співтоваристві.”

Оформила та підготувала до друку книгу про латиські прислів”я та приказки, яку нині можна придбати на Amazon

Тривалість обміну: 4 місяці (03/2024 – 06/2024)

Надія родом з Бердянську. До початку широкомасштабного вторгнення жила і працювала там графічним дизайнером впродовж 3 років. Під час подачі заявки на EYE жінка планувала створити власну компанію графічного дизайну та навчитись використовувати ШІ інструменти.

Надія вирушила на обмін в Латвію до Віталійс Колотіковс, CEO компанії FDS Cards, яка працює в сфері дизайну та виробництва візиток різних форматів. Завдяки співпраці з командою досвідченого підприємця Надія навчилась деяким навичкам в роботі з CorelDraw, створення та редагування анімацій, відвідувала спеціалізовані конференції. Крім того, учасниця обміну ознайомилась з правовими аспектами ведення бізнесу в Латвії. Разом із приймаючим підприємцем Надія оформила та підготувала до друку книгу про латиські прислів”я та приказки “English and Latvian proverbs and sayings: Sakāmvārdi un teicieni (Proverbs and sayings different countries and their English equivalents)”, яку нині можна придбати на Amazon.

Отримала навчики з відеозйомки, які дозволили змінити бізнес-стретегію власної онлайн-школи

Тривалість обміну: 2 місяці (06/2024 – 07/2024)

Олена – доктор біологічних наук, засновниця та директорка школи дистанційного навчання для учнів 5-12 класів “Успіх”. Олена прагнула розширити досвід співпраці з європейськими навчальними закладами, перейняти їхні методи управління та оновити підходи до набору учнів в онлайн школу, а також покращити маркетингові навички ведення такого бізнесу.

Учасниця програми поїхала на обмін в Болгарію до Траяна Велева, СЕО компанії Film Fixers Balkans. Під час подачі заявки мета Олени трохи трансформувалась. Вона вирішила навчитися працювати з відеовиробництвом, щоб знімати якісні уроки для учнів школи. Тож, під час обміну учасниця практикувала писати сценарії, знімати та монтувати відео, в тому числі з дрона, записувати інтерв”ю та використовувати ШІ в поствиробництві. Загалом, Олені вдалося отримати навички, які допомогли їй покращити бізнес-стратегію власної онлайн школи.

Олена Уваєва: “Я вдосконалила свої навички у виробництві відео, зокрема в монтажі. Крім того, я навчилась вести зйомку з коптера. Також я познайомила Траяна з різними інструментами організації онлайн-освіти, допомагаючи йому досліджувати можливості українського ринку. Траян, зі свого боку, поділився зі мною ідеями щодо маркетингових стратегій онлайн навчання як в Болгарії, так і в Україні. Ці знання стали цінними для майбутнього росту мого онлайн ліцею.”